Persbericht: Payrollstart-up Paybix opent kapitaalronde van 2 miljoen euro

Sint-Katelijne-Waver, 29 juni 2026 – Paybix, een Belgische start-up die een platform voor internationale loonadministratie ontwikkelde, opent een kapitaalronde van 2 miljoen euro. Alvast één van de investeerders die in het kapitaal stapt is Finhouse-oprichter Thomas Guenter. Daarnaast stelt Paybix een deel van zijn kapitaal open voor payroll providers. Met de kapitaalinjectie wil het bedrijf inzetten op een verdere productontwikkeling en de integratie van meer AI-features in zijn platform om zo zijn Europese groeiambities te versnellen. Met het oog daarop treedt ook Peter s’Jongers, oprichter en voormalig CEO van Protime, toe tot de raad van bestuur.

Sinds zijn oprichting in 2022 helpt Paybix internationaal actieve bedrijven om hun loonadministratie te vereenvoudigen. Het platform koppelt lokale payrollsystemen en biedt één centraal overzicht van de loonkost en tewerkstellingsdata over alle landen heen. Voordien bestond er nog geen wereldwijde betaalbare, uniforme en geïntegreerde oplossing voor bedrijven die in meerdere landen actief zijn. Zij werkten met verschillende payrollsoftware per land en dienden rekening te houden met diverse en snel veranderende lokale wetgevingen.

“Voor bedrijven met werknemers in verschillende landen, is het maandelijks doorgeven van de loongegevens aan de lokale payrollpartners vaak nog een tijdrovende klus,” zegt Hans Joris, mede-oprichter en CEO van Paybix. “Met Paybix kunnen ze de payroll van hun werknemers in eender welk land ter wereld, in één platform beheren.”

Omdat alle payrolldata centraal beschikbaar is, kunnen bedrijven met enkele klikken inzichten genereren rond loonkosten, loonstructuren en personeelsopbouw. Dat is binnenkort extra relevant door de Europese Pay Transparency Directive die werkgevers verplicht om meer inzicht te geven in loonstructuren en beloningsbeleid.

Paybix opent kapitaalronde van 2 miljoen euro voor investeerders en payrollproviders

Om zijn Europese groeiambities te versnellen, zet Paybix in op een verdere productontwikkeling en de integratie van meer AI-functies in zijn platform. Die moeten onder meer helpen om sneller antwoord te geven op vragen van gebruikers over lokale loonwetgeving. Deze plannen vragen om vers kapitaal van twee miljoen euro dat het bedrijf wil ophalen bij zowel investeerders als payrollproviders. Alvast één van de investeerders die in het kapitaal stapt is Finhouse-oprichter en financieel expert Thomas Guenter.

Daarnaast stelt Paybix specifiek een deel van zijn kapitaal open voor payrollproviders. Zo wil het bedrijf een selecte groep payrollpartners rond zich verzamelen die niet alleen commercieel samenwerken, maar ook mee investeren in technologie om samen internationaal sterker te staan.

“Internationale payrollplatformen richten met hun technologie hun pijlen steeds vaker op de Europese markt. Lokale spelers hebben echter een enorme troef: hun kennis van de lokale wetgeving, de taal en de marktspecifieke context. Vandaag is de Europese payrollmarkt nog sterk versnipperd, met honderden nationale en regionale spelers. Met Paybix willen we die expertise verbinden in één technologisch ecosysteem en zo een sterk Europees antwoord bieden op de snelle opmars van Amerikaanse payrollplatformen.” zegt Hans Joris. “Met ons Epix-platform combineren wij het beste van twee werelden: de technologie en gebruikservaring die werkgevers verwachten van internationale platformen, gecombineerd met de servicegraad, bereikbaarheid en de marktkennis van lokale payrollspelers. Zo bouwen we samen een Europees antwoord.”

Peter s’Jongers versterkt Paybix’ raad van bestuur

Op 1 mei trad Peter s’Jongers toe tot de raad van bestuur van Paybix als onafhankelijk bestuurder. Peter richtte in 1995 Protime op en bouwde het softwarebedrijf uit tot de Europese marktleider in tijdregistratie en personeelsplanning.

"Peter bewees hoe je vanuit België een technologiebedrijf succesvol internationaal uitbouwt," zegt Hans Joris. "Zijn expertise in internationale groei, productontwikkeling en het bouwen van schaalbare organisaties is heel belangrijk voor Paybix in deze nieuwe groeifase."

Naast Peter s’Jongers en de oprichters Hans Joris en Bart Slaets, maken ook Kris Vinckier (ex-Vivium) en voorzitter Guy Colman (oprichter van Cynerpro, in 2016 overgenomen door Amadys Group) deel uit van Paybix’s raad van bestuur.

Paybix mikt op internationale bedrijven tussen 50 en 5.000 werknemers en een aanwezigheid in minstens 5 landen.

Over Paybix

Het Belgische HR Tech bedrijf Paybix werd in 2022 opgericht. Paybix is een acroniem voor Payroll Brokerage and Integration eXperts en heeft als doel om de internationale payrollverwerking volledig te digitaliseren. In oktober 2023 sleepte Paybix de ‘Start-up of the Year’ award in de wacht op de HR Tech awards. Paybix mag onder meer Nipro, Grant Thornton, Montea, Goodman en Orac tot zijn klanten rekenen en heeft al samenwerkingen met Partena, Crowe – Vandelanotte, Securex, UwPayroll in België en met verschillende payroll- providers in het buitenland. Voor meer informatie: www.paybix.eu.

Voor meer informatie (niet voor publicatie) kan je contact opnemen met: Wavemakers PR & Communications, Emanuel Sys: 0486 17 52 65 - emanuel@wavemakers.eu ​ ​ ​ ​ ​